Allianz este prima companie de pensii private care anunta inceperea vanzarilor de pensii private facultative. Alte trei companii de pensii, BCR, ING si Aviva, au obtinut autorizatia pentru a vinde astfel de pensii si urmeaza ca si acestea sa inceapa in curand vanzarile. Asadar, toti cei care obtin venituri legale si contribuie la asigurarile sociale, angajati sau liber profesionisti, vor putea sa-si faca o pensie privata facultativa. Ce este o pensie privata facultativa?
Este o pensie suplimentara pe care o putem primi la implinirea varstei de 60 de ani, in urma unor contributii (plati) lunare suplimentare la un fond de pensii administrat privat de catre o companie de pensii. De exemplu, Allianz administreaza fondul AZT Moderato, pentru care se pot face depuneri incepand de luni, si urmeaza sa mai lanseze un fond, AZT Vivace, cu un profil de investitii superior ca randament (castiguri mai mari).
La randul sau, ING administreaza fondul ING Clasic, Aviva fondul Pensia mea iar fondul BCR se numeste BCR Prudent. Toate trei fondurile fac parte din categoria celor cu risc mediu, ceea ce inseamna ca majoritatea banilor (contributiile lunare pentru o pensie) sunt investiti in instrumente financiare cu venituri sigure, fixe, insa cu randamente mici sau moderate. Numai o mica parte (maxim un sfert sau o treime) sunt investiti in instrumente financiare cu randamente mari (actiuni bursiere), dar care au si risc mare pe termen scurt.
Sa vedem insa in ce consta oferta Allianz. E bine sa stiti ca aproape toate datele despre pensia privata se regasesc in prospectul schemei de pensii. Ce este prospectul schemei de pensii?
Potrivit legii pensiilor, prospectul schemei de pensii facultative este documentul care cuprinde termenii contractului de administrare ºi ai schemei de pensii facultative. In acest prospect se gaseste politica de investitii a fondului, valoarea contributiilor lunar sau comisioanele percepute.
Cat trebuie sa platim pentru o pensie?
Conform legii, o persoana poate sa contribuie lunar pentru o pensie privata facultativa cu o suma ce nu poate fi mai mare de 15% din venitul brut. O limitare care in opinia administratorilor societatilor de pensii este prea redusa, fapt care va afecta rentabilitatea fondurilor. Cu cat sumele investite sunt mai mici, cu atat castigurile sunt mai reduse. Insa atat reprezentantii Comisiei de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private (CSSPP) cat si ai companiilor de pensii spun ca vor sustine modifiarea legii in vederea majorarii limitei de contributie.
In ceea ce priveste pragul de jos al contributiei lunare, acesta este stabilit de fiecare societate in parte, in prospectul schemei de pensii.
In cazul Allianz, contributia lunara minima este de 50 de lei, fata de 60 de lei la Aviva, 45 de lei la ING si 35 la BCR.
Lipsa de transparenta in privinta comisioanelor
Daca un salariat nu are nici o optiune catre un fond de pensii privat obligatorIU pana la 17 ianuarie 2008, si va fi repartizat automat de catre stat, cum si cand poate afla acea persoana unde i-au fost restribuiti cei 2% din venituri?
„In ceea ce priveste pragul de jos al contributiei lunare, acesta este stabilit de fiecare societate in parte, in prospectul schemei de pensii.
In cazul Allianz, contributia lunara minima este de 50 de lei, fata de 60 de lei la Aviva, 45 de lei la ING si 35 la BCR.” –- intrebare1: pai…nu era vorba de 2% din venit? intrebare2: cum putem face o comparatie intre toate ofertele de pensii private?
Am 40 de ani si am contribuit la pensia de stat 20 de ani.Daca aleg o pensie privata in continuare, la 65 de ani voi mai primii pense dela stat?Daca da atunci voi avea doua pensii mici deoarece contribui la fondurile de pensii doar 20 respectiv 25 de ani ?
Cum putem alege cea mai buna oferta de pensie privata? Fiecare companie are cea mai buna oferta (din punctul lor de vedere) si folosesc termeni si expresii de specialitate pe care romanul de rand nu le intelege.
Am citit intr-un articol ca se percepe un comision de audit (din active) care difera de la banca la banca, in functie de auditor, dar nu numai. Sunt banci care lucreaza cu acelasi auditor iar comisioanele sunt diferite. De exemplu, AVIVA, ING si GENERALI lucreaza cu ERNST&YOUNG, iar comisioanele sunt de 1800lei/an, pt. primele banci si de 75000 lei/an pt. Generali.
Intrebari? De ce o diferenta asa mare? Din ce suma se percepe acest comision? Ce reprezinta de fapt el(comisionul)? Se scade din activele tuturor participantilor la fondul de pensii sau sunt percepute individual pt. fiecare persoana? Sunt corecte informatiile?
Va rog sa ma lamuriti !
Am 37 de ani si as dori sa stiu daca este vreo diferenta in cazul in care ma inscriu la o pensiu facultativa
pana pe 17 ianuarie sau dupa aceasta data.Se modifica ceva dupa aceasta data pentru cei care nu au aderat la vreo companie? Multumesc.